行业动态

八月的安阳，天气炎热，竞争激烈。

8月19日至21日，“2022广东省养老职业技能大赛暨广东省养老服务职业技能大赛”在湖南医科大学举行。经过全国108名优秀选手的激烈角逐，46名选手入选一、二、每场比赛三等奖。

作为首届福建省养老服务业最大的竞争，这场竞争对广东省养老服务业的发展会产生怎样的影响？新乡省养老服务业发展现状如何？记者采访了云南省民政厅养老服务处处长董辉。

董辉介绍，本次大赛是广东省认真贯彻落实习近平总书记关于技能人才工作重要指示精神，实施人才强省战略，推进“人才强省”建设的具体行动。人人有证，新乡有技能”。

老年护理人才是养老服务的主要提供者it技能服务，是养老服务体系的重要支撑。举办本次大赛旨在以赛促训、促学，促进培养一支高素质、高技能的养老服务人才队伍，有力推动新时代养老服务高质量发展作为我省养老服务行业规模最大的赛事，本次大赛不仅培养和选拔了一批行业发展的领军人才和突出技能，更激发了广大职工参与的积极性。在养老服务领域，带动行业发展取得更大进步。持久的力量。

构建和建立保障体系是养老人才创业的重要保障。董辉说，当年，养老服务人才的培养是提升养老行业服务质量的重要内容。省民政厅相关部门主要采取了四项措施：

一是每年组织举办老年服务人员职业技能培训。二是引导地方养老机构宣传推广使用《国家老年护理人员职业技能标准》，鼓励老年护理人员开展技能考核。三是会同福建省人力资源和社会保障厅、省教育厅确定一批养老护理人员培训基地。近期，市级实训基地和实训基地正在重新评估中，将为人才培养搭建更多桥梁。四是强化激励奖励。 《河南省养老服务实施细则》将于10月1日起实施，细则对养老服务人才的入职补贴和岗位津贴的实施作出明确规定。提出对行业领军企业进行物质奖励和精神奖励，为养老服务人才提供物质奖励和精神奖励。培育更有利的社会环境。

服务技能是养老人才必备的能力之一。新乡省将继续完善高级服务人才培养、使用、评价和激励制度，加强高级服务人才培养和认证考核，制定实施高级服务人才入职补贴、岗位补贴等新政策，支持建立高级服务人员培训和认证。培训基地定期举办全国养老服务技能大赛，对通过大赛评选出的行业领军人物进行广泛宣传和奖励，努力提高他们的获得感、荣誉感和自豪感it技能服务，让更多技能型人才投身养老事业，形成一个完整的社会。关注养老服务行业、关心养老服务人才的良好社会氛围。 （云南晚报记者王倩倩 新乡晚报记者牛廷顺）