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服务器运维外包，这种模式现在应该挺受欢迎的，不过具体的客户服务器运维外包，还得看他们能给你提供什么服务，比如后期的维护保养等等。一般来说，一对一服务不能占太大的客户份额，这样一年到头都不能坏，你还得赚的不少。一对多以互联网公司居多，负责的维护费用是不错，外包给第三方来做，物料，人工成本大大降低。

很难，服务器这个东西，现在大部分人是有备份的，没人会去分享和托管自己的，其次是这种模式，大部分都是要你付服务器购买的款项，这部分是费用，很难赚钱，如果采用这种模式，很有可能你们公司的员工，相关人员会拿服务器去做啥，到时候你后期运维费用谁负责？所以慎重考虑。

不可行吧，单单维护和上线运营这两项就足够很多人吃一壶了，而且很多企业是不愿意付费运维和维护的，一些企业有专门的运维技术人员去做这些事情。这种模式如果能做的话，那肯定是大公司，或者是一些技术规模不小的人才公司。小公司是吃不起这个饭的。公司都运营不下去还搞什么服务器啊，直接找其他公司搞服务器就行了服务器运维外包，而且目前来说，很多是第三方服务商帮他们买的服务器，直接采购就好了，自己就用得着了。

你的渠道通路怎么开？我有一个朋友在上海一家生产国产cpu的企业从事大数据产品的运维，

但愿真能养好！

有机会，

国产的话，目前不推荐你弄一对一的，现在的趋势就是集中管理，

如果是年收入百万以上，建议你做，服务器平台维护最后考验的是技术含量，到技术达人这个过程太漫长，不是你这样想到就可以做到的。服务器运维很考验人，it公司，研发，产品，实施维护。找个靠谱的技术人员，发个运维短信什么的，不但实施维护，还要有一个配合你提供技术支持的团队，高大上的事可以靠，说难听点就是脑子坏掉了。it服务业还是要靠团队，哪怕一个懂运维的人写个文档，也比雇一堆服务器运维的人强，不然也太坑人了。

建议从单纯维护开始。首先我们把运维分为核心服务器和辅助服务器。其次分析公司是否可以每年都提供额外的服务。如果公司原本就有服务器，我不觉得第一条路走不通。如果没有，我觉得还是靠增值服务业务赚钱会好一些。只是服务器工程师的薪资不会太高。一个大四大三的硕士毕业生，在一线城市都没有什么竞争力。